一、宣传贯彻执行党的路线、方针、政策，召集总支委员会，传达执行院党总支的决议、指示，安排、布置支部活动。

二、检查支部工作和决议制度的落实、执行情况，掌握支部和党员的工作、思想学习等方面的情况。

三、做好市直党委和支部间的桥梁纽带作用，同党委和支部保持密切联系，支持支部开展工作，充分调动和发挥党员的积极性、创造性。

四、抓好总支班子的自身建设，严格党的组织生活，督促支部对党员进行教育和管理，监督党员履行义务，遵守纪律。

五、重视党风党纪建设，发扬党的优良作风，反对党内不正之风，协助党委、纪委查处违章案件。

一、安排各种行政会议，负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草，负责会议纪要、决议的印发，并督促检查执行。

二、协助院长处理日常行政事务工作，加强职能科室沟通协调。

三、做好来访、参观等内外宾接待工作。

四、负责上情下达，下情上达，做好行政类文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管工作。

五、组织文件的打印装订工作。

六、做好全院文书档案的收集、整理、立卷存档工作，执行保密制度。

七、负责处理信访，重大问题及时向领导报告。

八、完成并汇报院领导交办的临时性工作。

一、负责组织人员参加医院管理和医疗质量管理学习。

二、负责院内、外医疗业务管理工作，处理医疗来信、来访，完成各项医疗任务。

三、配合有关部门制定、完善医疗质量指标和考核评价工作。

四、负责拟定医疗工作计划和医疗质量控制标准，建立健全医疗业务管理的系列规章制度如查房制度、会诊制度、病案质量管理制度、急诊抢救工作制度等核心医疗制度，并监督落实、执行，定期检查考核，及时反馈。

五、“三新”项目的开展，做好重点专科的管理。

六、组织重大手术、急诊、危重、疑难病人的院内外会诊和抢救工作。

七、定期进行病案质量检查，确保甲级病案≥90%。

八、做好医疗、医技人员的考核、职称晋升工作，根据业务需要，制定外出培训、进修学习计划。

九、制定各级医师轮转及轮岗交流计划，加强进修医师的管理工作。

十、依法按程序妥善处理医疗纠纷，防止和处理各种医疗缺陷。

十一、完善和落实重大突发性医疗事件的处理预案，组织应急性、临时性及突发性的医疗救治工作，完成上级医政部门及政府指令性任务。

十二、开展帮扶工作，促进优质医疗资源下沉。

十三、加强医疗技术管理，制定医疗技术及人员资质准入制度，定期监督临床相关科室落实及执行情况。

十四、负责重点专科建设工作。

一、负责全院的护理业务管理工作。

二、制定全院护理工作计划，并组织实施、年终有总结。

三、建立健全各项护理规章制度、护理常规、各级护理人员岗位制度及护理质量监控标准。

四、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的分级护理任务。

五、负责上报不良事件，及时进行分析总结，提出改进及处理意见。

六、召开护士长会议，提高护理水平。

七、负责全院护理人力资源的调配，筹备应急人力资源库。

八、组织领导和全院护理人员的中医护理理论及技能培训，制定各级护理人员分层次考核培训计划。

九、组织全院开展中医护理科研及推广中医理论技术，总结经验，撰写论文，不断提高护理学术水平。

十、负责全院护理实习生组织管理工作。

一、广泛联络及整合医疗资源，进行市场开拓为医院发展服务。

二、负责宿州市中医医联体框架建设及运营工作。

三、负责协调各单位联营活动及组织实施。

四、负责新生儿出生医学证明管理工作。

五、负责市区离休老干部出入院管理、协调及费用结算工作。

六、负责低保、五保。重点优抚审核工作。

七、负责外部医疗信息收集、整理、汇报工作。

一、认真贯彻执行财务会计的法规、制度，遵守国家财经纪律。

二、负责医院的经济管理及其他有关财务制度的执行，加强财务管理工作。

三、正确计提各种基金和折旧，负责结余分配和月末、年终转账工作。

四、正确、及时的编制年度和季度（或月份）的财务计划，办理会计业务，按照规定的格式和期限送交会计期报和年报。

五、按时清理债权和债务，防止拖欠，严格控制呆账。

一、负责制定医院信息化网络建设规划、统筹建设医院信息系统。

二、负责医院相关信息的信息系统等规章制度的建立，并负责实施和监督。

三、负责医院信息化网络、信息系统等建设项目的计划、方案的制定，项目实施的管理，确保项目建设的质量。

四、负责医院信息系统、信息网络、IT设备等正常运行和维护。

五、负责收集、整理、分析、反馈信息系统和信息网络相关问题和用户反馈，并为院领导的决策提供有力的数据支持。

六、负责制定相关IT设备、耗材等采购计划，并协助医院完成招标采购工作。

七、负责对全院医护人员进行计算机知识和操作技能培训，提高医院计算机应用水平和普及面。

八、不断学习医院信息化建设新技术、新方案和相关的法律、法规政策等。优化完善和扩展医院信息系统的功能。

一、负责全院职工冬季取暖，夏季防暑降温及冷、热水供应的有关事务工作。

二、负责督促、检查全院环境卫生，保持院容院貌整洁、美观、督促做好绿化、美化工作。

三、负责对医院环境的清洁与消毒、保洁工作进行监管。

四、负责修旧利废，增产节约工作。积极组织回收和按程序报批并处理全院废旧物品。

五、负责解决各科室临时急需解决的突发性问题。

六、负责组织污水的处理、排放工作，符合国家“污水排放标准”。

七、督导物业对医疗废物的分类收集、运送、临时贮存与转运交接工作。

一、负责教育职工增强法制观念，搞好四防(防火、防盗、防治安灾害事故)工作。

二、严密安全防范措施。保卫要害部位安全，维护内部治安，打击各种犯罪分子。

三、负责组织检查各科安全情况，发现和清除治安灾害事故隐患。认真执行《中华人民共和国消防条例》和有关易燃、易爆、放射源、菌种病毒等危险物品的管理规定，定期检查消防安全设备。

四、协助公安机关对医院发生的破坏、盗窃事故进行调查和侦察。协助有关部门做好保密工作。

五、负责对全院治安综合治理措施的检查和落实，加强巡逻，做好记录。

一、根据本院医疗和科研需要，按照《基本用药目录》采购药品，做好药剂供应和管理的全面工作。

二、及时准确地调配处方，按临床需要制备制剂及加工炮炙中药材。

三、做好各类药品的收发、保管、登记、统计工作，定期搞好药品经营核算工作。

四、加强药品质量管理，建立健全药品监督和检验制度，以保证临床用药安全有效。

五、做好用药咨询，开展临床药学工作，搞好合理用药指导工作，收集药品不良反应，及时向有关部门报告。

六、承担医药院校学生实习、药学人员进修任务。

一、负责门诊部的医疗、护理、预防、教学、科研和行政管理工作。

二、组织制订门诊部的工作计划，定期督促检查，按期总结汇报。

三、负责检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作。

四、负责组织门诊工作人员做好卫生宣传、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告以及肠道门诊等工作。

五、接待处理门诊方面的群众来访、来信工作。

六、每月进行门诊病历、处方的抽查工作。

七、检查门诊各科室工作人员的劳动纪律，维持良好的门诊秩序，出现问题及时处理和疏导。

一、负责全院科研和职工继续教育工作，制定计划,开展人才培养,技能培训和考核。

二、负责科研课题的论证、申报、检查与督导落实工作，组织科研成果鉴定，及时申报奖励并严格落实。

三、负责组织重点学科申报和管理工作。

四、负责专业论文登记、组织奖励工作，组织院内科研项目的立项，审批申报，鼓励专业技术人员撰写学术论文,早出成果,多出成果,促进医院的学术进步。

五、负责科技档案及科研数据统计管理工作。

六、负责住院医生规范化培训及轮转培训、考核工作。

七、负责院内学术活动计划的制定、组织实施及管理工作。

八、负责国家级、省级、市级继续医学教育项目的申报、组织实施工作、登记工作。

一、负责全院预防保健工作。

二、拟定疫情管理，经领导批准后，组织实施，经常督促检查，按时总结汇报。

三、组织好本院职工的预防保健工作，搞好传染病管理和疫情报告及各项卫生防疫工作。

四、督促科室人员认真执行各项规章制度和操作常规，防止差错事故的发生。